Fondation Robert Dupras–Payez au suivant
En association avec Le Fond Paul Gérin-Lajoie
But de la fondation
Aider financièrement les ados et jeunes adultes à poursuivre des études et compléter un diplôme professionnel post-secondaire afin de devenir des adultes autonomes et responsables.
L’aide est offerte à des candidats qui font preuve de besoins financiers, de motivation. L’aide peut être renouvelée pendant le nombre de sessions prévues pour l’obtention d’un diplôme professionnel. L’obtention de bonnes notes est requise pour la continuité de l’aide. Nous favorisons des candidats défavorisés financièrement à l’international avec les pays en développement spécialement au Rwanda dans les camps de réfugiés.
Ces personnes aidées seront sensibilisées à la philosophie du payer au suivant. Lorsqu’ils auront développé leur autonomie, qu’ils auront obtenu leur profession, ils seront demandés à contribuer à la mission du Fond Famille Robert Dupras.
Collecte de fonds organisée par M. Robert Dupras pour le Projet de soutien à l’éducation et au leadership des jeunes réfugié.e.s au Rwanda
Fondation Paul Gérin-Lajoie
La présente initiative vise à appuyer les jeunes réfugiés du camp de Mahama, notamment les jeunes femmes, en leur offrant l’opportunité de poursuivre leur parcours éducatif au niveau professionnel ou universitaire, afin qu’ils et elles deviennent des leaders et modèles dans leur communauté.
En effet, le projet prévoit appuyer deux cohortes de 60 jeunes leaders réfugiés dans leur parcours de formation technique et professionnelle et 10 jeunes leaders réfugiés dans leurs études universitaires.
Au niveau de la formation technique et professionnelle, les filières jugées les plus porteuses dans lesquelles les jeunes seront encouragés à s’inscrire sont les suivantes : technologie automobile, technologie de la construction, production de cultures, électronique et technologie des télécommunications, technologie électrique, transformation alimentaire, tourisme et gestion des destinations, technologie de l’eau et de l’assainissement, et art culinaire.
Les jeunes leaders appuyés dans leur formation technique et professionnelle seront dotés de bourses couvrant leurs frais de scolarité dans les centres de formation technique et professionnelle les plus réputés
de la région, et d’un accompagnement personnalisé de l’équipe du projet en matière de leadership, de 5 gestions et de démarrage d’entreprise afin de pouvoir accéder avec succès au marché du travail à la fin de leur parcours. Au niveau universitaire, les jeunes leaders sélectionnés seront appuyés dans leurs études de premier cycle, et ce dans le domaine de leur choix.
Le projet prendra en charge tous les frais reliés à leur scolarité, incluant les frais de subsistance à Kigali, où se trouvent les principales universités.
Le suivi de personnalisé des candidat.e.s à la formation universitaire commence dès les premiers moments de leur sélection pendant 3 à 6 mois avant l’admission effective à l’université.
Le but visé est l’observation du potentiel de leadership, l’engagement communautaire et l’intérêt de soutenir ses pairs et de servir de modèle auprès de ceux-ci. A titre d’exemple, sont ciblés les jeunes qui mobilisent leurs pairs pour aller réhabiliter les maisons des personnes âgées endommagées par les pluies, les jeunes qui se mobilisent ou mobilisent leurs pairs pour accompagner les malades à l’hôpital qui ne sont pas membres de leurs familles ou qui développent des initiatives pour sensibiliser les autres jeunes sur divers sujets comme les dangers des stupéfiants ou encore les grossesses non désirées.
Sur base des engagements personnels concrets comme ceux-ci, nous analysons le leadership des candidat.e.s. Puis, les jeunes ayant un potentiel de leadership suivent des formations dispensées par des experts volontaires sur les valeurs humaines via une initiative de la Maison Shalom intitulée :
« Académie UBUNTU1 ». Les formations sont dispensées en virtuel par des sessions en ligne.
Les formateurs viennent sur le terrain au moins une fois tous les six mois. Lesdites formations visent à renforcer la sensibilité aux valeurs humaines telle que la compassion, l’intégrité, la dignité tout en incitant les jeunes à vivre au quotidien selon ces valeurs. Ces formations visent également à développer chez les jeunes les qualités d’un bon leader, la protection de l’environnement et bien d’autres. Un suivi personnalisé sera également offert aux jeunes universitaires afin de renforcer leur leadership et de les accompagner à l’emploi ou à l’entrepreneuriat suite à leur parcours.
Grâce à ce soutien, ces jeunes seront autonomisés et deviendront des leaders et modèles pour leurs pairs au sein des communautés ciblées. Ils et elles pourront partager leurs parcours et en inspirer d’autres à
poursuivre leur éducation malgré les obstacles rencontrés, afin d’accéder à un avenir meilleur et de contribuer à la société.
1 UBUNTU – mot en kirundi qui signifie humanité au sens large, fraternité
Budget de réalisation
Années Activités Description Budget ($CAD)
Année 1 (2021-2022)
Appuyer 60 jeunes leaders dans leur parcours de formation professionnelle (cohorte 1)
Frais de 425$ par apprenant 25 500,00$
Appuyer 10 jeunes leaders dans leurs études universitaires
Frais de 2500$ par année par étudiant 25 000,00$
Total Année 1 : 50 500, 00$
Année 2 (2022-2023)
Appuyer 60 jeunes leaders finissant leur parcours de formation professionnelle en démarrage d’entreprise
(cohorte 1)
Formations en démarrage d’entreprise et dotation de kits d’insertion aux finissants 12 000, 00$
Appuyer 60 jeunes leaders dans leur parcours de formation professionnelle (cohorte 2)
Frais de 425$ par apprenant 25 500,00$
Appuyer 10 jeunes leaders dans leurs études universitaires (suite)
Frais de 2500$ par année par étudiant 25 000,00
Total Année 2 : 62 500,00$
Année 3 (2023-2024)
Appuyer 60 jeunes leaders finissant leur parcours de formation professionnelle en démarrage d’entreprise
(cohorte 2)
Formations en démarrage d’entreprise et dotation de kits d’insertion aux finissants 12 000,00$
Appuyer 10 jeunes leaders dans leurs études universitaires (suite) et leur intégration au marché du travail
Frais de 2500$ par année par étudiant 25 000,00$
Total Année 3 : 37 000,00$
Le projet est renouvelable par tranche de 3 ans
DÉTAILS DE LA PROPOSITION D’APPUI
Quand un homme a faim, mieux vaut lui aprendre à pêcher que de lui donner un poisson. Confucius
Robert Dupras ajoute que c’est grâce à l’éducation que l’homme peut devenir un soutien dans sa communauté.
Comment aider Robert à réaliser sa mission?
Robert Dupras croit que le rôle de tous et spécialement des aînés est d’aider les défavorisés en donnant la chance à l’éducation.